Vielfalt in der Arbeitswelt

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Kurzbeschreibung des Verlags:

Wer sich mit Arbeitswissenschaft oder Diversity Management beschäftigt, stellt fest, dass die Vielfalt in der Arbeitswelt immer differenzierter wahrgenommen und analysiert wird. Dabei geht es um verschiedene Diversity-Dimensionen in unterschiedlichen Funktionen, Betriebsgrößen und Branchen. In diesem Band sind verschiedene Beiträge zusammengefasst, die sich alle mit der Vielfalt in der Arbeitswelt beschäftigen. Es geht um unbewusste Vorurteile in der Personalauswahl, um introvertierte Menschen in Führungssituationen, um Sensation-Seeker in Organisationen, um die Motivation von Beschäftigten in der Gig-Economy, um weibliche Führungskräfte im mittleren Management und um Vielfalt als organisationalen Imperativ.

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Produktdetails
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ISBN 9783985420209
Erscheinungsdatum 20.12.2021
Umfang 228 Seiten
Genre Wirtschaft/Betriebswirtschaft
Format Taschenbuch
Verlag Nomos
Herausgegeben von Florian Krause, Günther Vedder
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