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| Reihe | Organisation und Gesellschaft |
|---|---|
| ISBN | 9783531180397 |
| Erscheinungsdatum | 25.04.2012 |
| Genre | Soziologie/Arbeitssoziologie, Wirtschaftssoziologie, Industriesoziologie |
| Verlag | VS Verlag für Sozialwissenschaften |
| Herausgegeben von | Stephan Duschek, Michael Gaitanides, Wenzel Matiaske, Günther Ortmann |
| Lieferzeit | Lieferung in 7-14 Werktagen |
| Herstellerangaben | Anzeigen Springer Nature Customer Service Center GmbH Europaplatz 3 | DE-69115 Heidelberg ProductSafety@springernature.com |
„Es ist eine der großen Illusionen unserer Zeit, dass ‚Macht aus dem Lauf der Gewehre kommt.‘ In Wirklichkeit kommt Macht aus Organisationen …“ (John R. Searle)
Organisationen regeln, was zählt und als was es zählt – nicht nur in ihren eigenen, inneren Angelegenheiten. Zwar werden sie ihrerseits reguliert. Auch bei der Regulation aber sind sie die mächtigen Akteure.
Cum grano salis
: Sie regeln sogar noch, wie sie selbst geregelt werden.
Der Band mit renommiertesten Fachleuten geht daher den soziologischen, ökonomischen und philosophischen Problemen des
rule following
und den Fragen nach: Wie regeln und steuern Organisationen? Wie werden sie geregelt und gesteuert? Welche Evolution und pfadabhängige Entwicklung machen Regeln, Institutionen und Organisationen durch?
| Reihe | Organisation und Gesellschaft |
|---|---|
| ISBN | 9783531180397 |
| Erscheinungsdatum | 25.04.2012 |
| Genre | Soziologie/Arbeitssoziologie, Wirtschaftssoziologie, Industriesoziologie |
| Verlag | VS Verlag für Sozialwissenschaften |
| Herausgegeben von | Stephan Duschek, Michael Gaitanides, Wenzel Matiaske, Günther Ortmann |
| Lieferzeit | Lieferung in 7-14 Werktagen |
| Herstellerangaben | Anzeigen Springer Nature Customer Service Center GmbH Europaplatz 3 | DE-69115 Heidelberg ProductSafety@springernature.com |
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