Fragmentierte Belegschaften

Leiharbeit, Informalität und Soloselbständigkeit in globaler Perspektive
308 Seiten, Taschenbuch
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Reihe Labour Studies
Themen Gesellschaft und Sozialwissenschaften Soziologie und Anthropologie Soziologie Arbeit und Beruf
ISBN 9783593500249
Sprache Deutsch
Erscheinungsdatum 07.09.2017
Größe 21.4 x 14.2 cm
Verlag Campus
Beiträge von Natailia Berti
Beiträge von Hajo Holst, Hendrik Brunsen, Kristina Håkansson, Günter Hefler, Hajo Holst, Madeleine Holzschuh, Tommy Isidorsson, David Jordhus-Lier, Carmen Ludwig, Alexandra Manske, Ingo Matuschek, Steffen Niehoff, Jörg Nowak, Susanne Pernicka, Valeria Pulignano, Astrid Reichel, Stefan Schmalz, Ingo Singe, Johanna Sittel, Claudia Tomadoni, Edward Webster
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HerstellerangabenAnzeigen
Beltz Verlagsgruppe GmbH & Co. KG
Werderstr. 10 | DE-69469 Weinheim
info@campus.de
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Kurzbeschreibung des Verlags

International Labour Studies – Internationale Arbeitsstudien Herausgegeben von Klaus Dörre und Stephan Lessenich Leiharbeit, Informalität und Soloselbständigkeit sind auf dem Vormarsch – und dies nicht nur in Deutschland. Rund um den Globus greifen Unternehmen auf Outsourcing zurück und setzen externe Arbeitskräfte ein, um Kosten zu reduzieren und langfristige Bindungen zu vermeiden, aber auch um spezifisches Know-how einzukaufen. Anhand dichter empirischer Studien beleuchten die Beiträge die entsprechenden Managementpraktiken, den Arbeitsalltag der Beschäftigten und die Reaktionen der Interessenvertretungen. Dabei nehmen sie neben der Automobilindustrie, der Logistikbranche und der Kreativwirtschaft auch die verschiedenen Arbeitsgesellschaften des Globalen Nordens und Südens in den Blick.

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Themen Gesellschaft und Sozialwissenschaften Soziologie und Anthropologie Soziologie Arbeit und Beruf
ISBN 9783593500249
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Erscheinungsdatum 07.09.2017
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Beiträge von Natailia Berti
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