Die Anrechnung von Entgeltbestandteilen auf den gesetzlichen Mindestlohn

von Julius Horstkötter

164 Seiten, Hardcover

Kurzbeschreibung des Verlags

Diese Studie untersucht die Frage, ob und, wenn ja, welche Entgeltbestandteile auf den gesetzlichen Mindestlohnanspruch angerechnet werden können. Die Anrechnungsfrage ist dabei von erheblicher rechtspolitischer Bedeutung, betrifft sie doch unmittelbar das dem Mindestlohn immanente Spannungsverhältnis von notwendigem Sozialschutz der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer einerseits und den (noch zumutbaren) wirtschaftlichen Belastungen der Unternehmen sowie deren Wettbewerbsfähigkeit andererseits. Ziel dieser Arbeit ist es, den dogmatisch richtigen Anrechnungsweg zu finden. Dafür werden im ersten Schritt die vertretenen Ansätze und deren Unterschiede analysiert. Im zweiten Teil dieser Arbeit werden die Argumente eingeordnet und methodisch bewertet, um im dritten Teil eine den vorherigen Ergebnissen entsprechende Lösung für die Praxis zu finden.

• Reihe: Schriften zum Unternehmens- und Wirtschaftsrecht
• Themen: Recht Recht bestimmter Jurisdiktionen und bestimmter Rechtsgebiete Arbeitsrecht, allgemein Arbeitsschutz- und Arbeitssicherheitsrecht, Arbeitszeitrecht
• ISBN: 9783631954690
• Sprache: Deutsch
• Erscheinungsdatum: 21.09.2026
• Größe: 21 x 14.8 cm
• Verlag: Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften