Top-Manager in beruflichen Umbruchphasen

Wie der Umbruch erlebt wird und die Neuausrichtung gelingt

von Sebastian Debnar-Daumler, Marcus Heidbrink, Julian Brands, Claus Verfürth

47 Seiten, Taschenbuch

Kurzbeschreibung des Verlags

Die Autoren
beschreiben den typischen Phasenverlauf der Emotionen und Kognitionen im Zuge
eines beruflichen Umbruchs bei Top-Managern. Es werden psychologische
Einflussfaktoren analysiert und Strategien aufgezeigt, wie eine ungewollte
Trennung möglichst gestärkt gemeistert werden kann. Es zeigt sich, dass der
Verlust einer Top-Executive Position meist eine Erschütterung einer zentralen
Säule der Identität darstellt.

 

• Reihe: essentials
• ISBN: 9783658130725
• Erscheinungsdatum: 28.06.2016
• Genre: Wirtschaft/Management
• Verlag: Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH