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| Reihe | Europäische Hochschulschriften Recht |
|---|---|
| Themen | Wirtschaftswissenschaft, Finanzen, Betriebswirtschaft und Management Betriebswirtschaft und Management Management und Managementtechniken Management spezifischer Bereiche |
| ISBN | 9783820469691 |
| Sprache | Deutsch |
| Erscheinungsdatum | 31.12.1981 |
| Größe | 21 x 14.8 cm |
| Verlag | Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften |
| Lieferzeit | Lieferung in 7-14 Werktagen |
Die Tarifverträge zugunsten gewerkschaftlicher Vertrauensleute sind seit etwa 1975 Gegenstand der aktuellen arbeitsrechtlichen Diskussion. Das akute Problem, inwieweit die Stellung gewerkschaftlicher Vertrauensleute im Betrieb durch Tarifverträge ausgestaltet und gesichert werden kann, wird in Rechtsprechung und Schrifttum bislang sehr unterschiedlich beurteilt. Die vorliegende Studie unternimmt angesichts dieser Lage den breit angelegten Versuch, auf der Grundlage einer systematischen Ausleuchtung der vielfältigen Aspekte des gesamten Komplexes zu einer umfassenden Lösungskonzeption zu gelangen.
| Reihe | Europäische Hochschulschriften Recht |
|---|---|
| Themen | Wirtschaftswissenschaft, Finanzen, Betriebswirtschaft und Management Betriebswirtschaft und Management Management und Managementtechniken Management spezifischer Bereiche |
| ISBN | 9783820469691 |
| Sprache | Deutsch |
| Erscheinungsdatum | 31.12.1981 |
| Größe | 21 x 14.8 cm |
| Verlag | Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften |
| Lieferzeit | Lieferung in 7-14 Werktagen |
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