Das Diversity-Toolbook

33 praxiserprobte Werkzeuge für gelebte Vielfalt am Arbeitsplatz | Inklusive digitaler Zusatzmaterialien und zahlreicher Tools renommierter Diversity-Expert:innen
224 Seiten, Taschenbuch
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Reihe Dein Business
ISBN 9783967392555
Erscheinungsdatum 24.07.2025
Genre Sachbücher/Politik, Gesellschaft, Wirtschaft/Gesellschaft
Verlag GABAL
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HerstellerangabenAnzeigen
GABAL Verlag GmbH
info@gabal-verlag.de
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Kurzbeschreibung des Verlags



Ihr Handwerkskoffer für Diversity im Arbeitsalltag



„Diversity erfordert nicht nur gute Absichten, sondern auch das Können, diese umzusetzen.“ Dr. Ramzi Fatfouta


Vergessen Sie steife Diversity-Konzepte, die nur auf Papier existieren! Vielfalt kann mehr als „bunt“ sein. Sie schafft Innovation, Fortschritt und Zukunft – für Mitarbeitende und Organisationen gleichermaßen.


Ob Sie Teams führen, Strategien entwickeln oder in einer anderen Rolle die Vielfalt in Ihrem Unternehmen voranbringen möchten: Das Diversity-Toolbook von Dr. Ramzi Fatfouta zeigt, wie es geht – praxisnah, spielerisch und mit einer Prise Pragmatismus.


Vom SensAbility-Kompass, einem Selbsttest zur Ermittlung der interkulturellen Kompetenz, bis zur Diversity Empathy Map, die hilft, sich in andere soziale Gruppen einzufühlen, lernen Sie insgesamt 33 Tools kennen, um Diversity in der Arbeitswelt greifbar und umsetzbar zu machen. 


Der Autor teilt ebenso wie 18 weitere anerkannte Expert:innen nicht nur seine besten Tipps und Methoden, sondern auch echte Erfolgsgeschichten, um Vielfalt zu fördern, Vorurteile abzubauen und Veränderung anzustoßen.


Und das Beste? Jedes Tool ist sofort anwendbar – ob allein, im kleinen Team-Meeting oder beim großen Strategie-Workshop.





Mit Beiträgen von ...



Michael Birnbaum, Gründer von Birnbaum Business Consulting, Speaker, Trainer und Workshop- sowie Podcast-Host



Dr. Johanna L. Degen, Wissenschaftlerin, Sozialpsychologin und systemische Therapeutin



Morgan Diakité, DEI-Expertin mit einem Hintergrund in kognitiver Neurowissenschaft (M.Sc.) und Wurzeln in Frankreich, der Elfenbeinküste und den USA



Andisheh Ebrahimnejad, Gründerin von DASTAN Consulting, DEIB-Expertin und HR-Beraterin mit Führungserfahrung



Asmahan Gamgami, Diversity-Expertin, Autorin und Hochschuldozentin



Isabel Gebien, Gründerin und Podcast Host von EQUALITY 365 und DEIB-Beraterin



Dana Hoffmann, Moderatorin, Teamentwicklerin, Workshop-Enthusiastin und Autorin



Asmaa El Idrissi, DEIB- und AGG-Beraterin, Trainerin und Dozentin für Managing Diversity, Rassismuskritik und Transkulturelle Teamführung



Thomas Killer, Founder von BE!LONGING CONSULTING, Organisationsberater (M.A.), systemischer Coach



Dorian Mittner, Psycholog:in, wissenschaftliche Mitarbeit Fachgruppe Diversity, Equity & Inclusion, Institut New Work, Departement Wirtschaft Berner Fachhochschule



Hendric Mostert, Trainer für New Work, Leadership und Transformation, INQA-Coach und Autor



Cathérine Ngoli, Wirtschaftspsychlog:in, CEO von Cathérine Ngoli Consulting und Berater:in für DEIB und Führung



Dr. Neşe Oktay-Gür, CEO von NAP!, M.Sc. Psychologin und Expertin für gesunde Arbeitskultur



Alena Sander, Mitbegründerin der Organisation Feminist-Intersectional Research and Consulting (FEIN) und Sozialwissenschaftlerin



Daniela Schubert, DEIB-Consultant, Social-Justice- und Diversity-Trainer:in, Autor:in mit den Schwerpunkten Queerness, Neurodivergenz und Intersektionalität.



Timothy Tasch, Gründer von Impactify Training, Soziologe mit Schwerpunkt Diversity Studies, HR-Leader und zertifizierter DEIB-Spezialist mit kanadischen Wurzeln



Sho Tatai, Diversity Berater, -Trainer und -Speaker und zertifizierter Systemischer Coach. Studierte an der LMU München 8Interkulturelle Kommunikation (M.A.)



Katrin Terwiel, Wirtschaftspsychologin und Psychotherapeutin, selbstständig als Coach, Consultant und Trainerin mit Fokus auf DE&I, Mental Health und Neurodivergenz



Ellen Wagner, Gründerin und Geschäftsführerin von ellen wagner unlimited LLC, Autorin, DEIB-Beraterin und Workshop-Moderatorin



Angelika Weis, Systemische Coachin, Trainerin, Beraterin und Lehrbeauftragte, Schwerpunkt auf DE&I seit 2003 sowie Entwicklerin von Serious Games und Ausbilderin für Trainer:innen und Coach:innen


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ISBN 9783967392555
Erscheinungsdatum 24.07.2025
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