Unternehmenskultur und Mitarbeiterbindung

Wie man ein Umfeld schafft, in dem Menschen gerne bleiben

von Syed Naufil Hussain

68 Seiten, Taschenbuch

Kurzbeschreibung des Verlags

In einer Zeit, in der das Personal der einzige Faktor ist, der einen nachhaltigen Wettbewerbsvorteil schaffen kann, ist es unerlässlich, die Mitarbeiter des Unternehmens zu verstehen. Dieses Buch beleuchtet die Unternehmenskultur anhand eines Fünf-Dimensionen-Modells. Es untersucht, welchen Einfluss die Unternehmenskultur auf den Grad der Mitarbeiterbindung im Unternehmen hat. Wie die Zunahme oder Abnahme einer einzelnen Dimension das Blatt für ein Unternehmen wenden kann. Es stellt zudem einen Zusammenhang zwischen der Unternehmenskultur und der Kultur einer Nation her und zeigt auf, wie dies zur Schaffung einer Unternehmenskultur beiträgt, die die Mitarbeiterbindung fördert. Es beleuchtet, wie man jene perfekte Unternehmenskultur schafft, die eine Win-Win-Situation sowohl für die Mitarbeiter als auch für das Unternehmen schafft.

• Themen: Wirtschaftswissenschaft, Finanzen, Betriebswirtschaft und Management Finanz- und Rechnungswesen
• ISBN: 9786630502848
• Sprache: Deutsch
• Erscheinungsdatum: 23.10.2026
• Größe: 220 x 150 mm
• Verlag: Verlag Unser Wissen